Langenau, DE
40 Stunden
Administration & Service
Die 247TailorSteel Süd GmbH in Langenau ist ein Tochterunternehmen der 247TailorSteel BV mit Sitz in den Niederlanden. 247TailorSteel liefert lasergeschnittene und gebogene Bleche und Rohre nach Maß. Derzeit nutzen tausende Kunden das innovative 247TailorSteel-Online-Software-Portal Sophia®, um online individuell bearbeitete Bleche und Rohre zu bestellen. Die 247Tailorsteel-Gruppe beschäftigt derzeit mehr als 800 MitarbeiterInnen.

Was dich erwartet:
Die Herausforderung, die Personalpolitik in Deutschland modern mit zu gestalten, um das Wachstum am Standort zu unterstützen. HR spielt eine Schlüsselrolle bei der Begleitung auf die Entwicklung des Standortes. Deine Aufgabe ist es, unsere Führungskräfte in ihrer Rolle und in den HR-Prozessen zu unterstützen, ohne den Mitarbeiter aus den Augen zu verlieren, dabei arbeitest Du eng mit dem Standortleiter zusammen berichtest direkt an unsere Geschäftsführerin HR. Die Tätigkeit umfasst folgende Aufgaben:
• Proaktive, selbständige und optimale Betreuung und Beratung der Standortleitung und der Führungskräfte (gn)* am Standort sowie der Mitarbeiter (gn)* in sämtlichen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Gesamtverantwortung für die Rekrutierung von Fach- und Führungskräften
• Begleitung von Personalentwicklungsmaßnahmen inkl. Karriere- und Nachfolgeplanung und Sicherstellung der Umsetzung
• Optimierung und Begleitung von Personalentwicklungsprozessen
• Erstellung von Personalberichten, Statistiken und Analysen
• Eigenständige Durchführung von Personaleinzelmaßnahmen inkl. Führung von Personalgesprächen
• Begleitung von HR-Projekten

Was Du mitbringen solltest:
• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zzgl. Weiterbildung zum staatlich geprüften Personalfachkaufmann (gn)* oder Studium mit personalwirtschaftlichem Bezug
• Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in einem mittelständischen, produzierenden Unternehmen
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Gute Kenntnisse des Betriebsverfassungsgesetzes sowie Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit LOGA von P&I oder anderen Personalwirtschaftssystemen wünschenswert
• „Abwarten und Tee trinken” ist alles andere als Dein Lebensmotto; Du nimmst Dinge in Angriff und verfügst über eine eigenständige, strukturierte und pragmatische Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Empathie sowie ein hohes Maß an Flexibilität, Dienstleistungsbewusstsein und Diskretion
• Schnelle Auffassungsgabe und gutes Urteilsvermögen, ausgeprägte Teamorientierung, Zuverlässigkeit
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Was Du von uns erwarten kannst
Bei 247TailorSteel ist uns die persönliche Entwicklung der Mitarbeiter sehr wichtig. Auch wenn Du zu einem großen Team gehörst, nehmen wir Deine Belange als Einzelperson sehr ernst. Was wir Dir gerne anbieten:
Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe
Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten mit einem dynamischen, erfahrenen und erfolgreichen Team, auch auf internationaler Ebene
Moderner und heller Arbeitsplatz
Attraktive und leistungsgerechte Bezahlung
Ein sicheres Arbeitsverhältnis in einem stetig wachsenden mittelständischen Unternehmen
Sehr gutes Arbeitsklima mit einem respektvollen Miteinander „per Du"
Events, Veranstaltungen, Wellpass, Bikeleasing, Obst, Getränke, Betriebliche Altersvorsorge
Das passt zu Dir?
Nimmst Du die Herausforderung an? Möchtest Du erfahren, was Du als HR Business Partner (gn)* bei 247TailorSteel bewirken kannst?Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Gehaltsvorstellung vorzugsweise per E-Mail an: bewerbung@247tailorsteel.com.
Hast Du noch Fragen? Du kannst gerne unser HR Team über die oben genannte E-Mail-Adresse kontaktieren.
*Die Abkürzung „gn“ bedeutet geschlechtsneutral. Unser Unternehmen ist offen für alle Menschen, die zu unserem Erfolg beitragen wollen.
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